Plantes Huiles essentielles Nutrition
Sophie PROSHA propose à sa clientèle :
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DES CONSEILS
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DES PRODUITS DE SOINS NATURELS
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DES HUILES ESSENTIELLES
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DES FORMULATIONS SUR-MESURE
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UN PROGRAMME PERTE DE POIDS
Santé au Féminin
Des réponses pour tous les âges de la femme
MON ETHIQUE
Ma thérapie est une
approche globale de la santé , être à l'écoute :
du CORPS
de l’EMOTIONNEL.
Votre bien-être et votre santé sont mes priorités. Je prête donc une oreille attentive à vos demandes pour vous apporter des conseils et réponses pertinentes, en toute confidentialité.
En aucun cas, mes conseils et mes soins ne sauraient remplacer les diagnostics et les traitements de votre médecin. Tout soin sera pris en accord avec votre médecin.
Avec NATURORAMA, leader des formations en thérapies naturelles,Sophie Prosha vous propose des formations en AROMATHERAPIE en région Midi-Pyrénées:
Pau, Bayonne, Arcachon, Bordeaux (Bègles), Mont-de-Marsan, Agen, Toulouse, Castres, Tarbes.
Apprenez à utiliser et conseiller les huiles essentielles avec efficacité et en toute sécurité.
FORMATION EN PRESENTIEL
Règlement jusqu'en 12 fois sans frais (dès 40,75 euros / mois)
Nous vous proposons un cursus complet de formation à l'aromathérapie divisé en 10 sessions de formation, que vous pouvez suivre en totalité ou à la carte, d'une durée de 3h00 minimum.
Ouvert à tous :
- particuliers pour un usage familial éclairé et devenir plus autonome concernant la santé de vos proches
- thérapeutes souhaitant ajouter les huiles essentielles à leur pratique
- conseiller(ère)s de vente : préparatrice(eur) en pharmacie, boutique bio, VDI
- praticiens en techniques de bien-être : massage, animation d'atelier
- professionnel(le)s de santé : infirmier(ère)s, aide-soignant(e)s, cadre de santé
- professions médicales et paramédicales : médecins, pharmaciens, kinésithérapeutes
LE JEUNE C'EST QUOI?
Le jeûne est une diète alimentaire de durée qui va de quelques heures à plusieurs jours, voir plusieurs semaines; qui a pour but de détoxiner l'organisme c'est à dire réaliser un nettoyage du corps tout autant physique que psychique, éliminer les toxines endogènes produites par le corps et les toxines exogènes que l'on absorbe dans notre environnement.
POURQUOI JEUNER?
On peut jeûner pour plusieurs raisons:
1. Pour perdre du poids,
2. Pour augmenter des performances sportives ,sports et musculation, car prise de muscles et pertes de graisses donc des performances augmentées
3. Pour simplifier son mode de vie, pour pratiquer un mode de vie plus sain, plus équilibré
4. Pour des raisons spirituelles et religieuses.
SE FAIRE ACCOMPAGNER PENDANT UN JEUNE?
Se faire accompagner c'est tout d'abord prendre des conseils sur votre projet de jeûne:
- mes capacités? mes fragilités de santé ne sont-elles pas un obstacle?
- quelle jeûne choisir? pour quelle durée?
- les régimes quels sont-ils?comment on fait pour ne pas se faire du mal?
- je ne vais pas perdre trop de poids?
Ensuite pendant votre jeûne, l'accompagnement d'un thérapeute spécialiste de jeûne vous apporte une guidance du bien faire, des conseils éclairés sur la marche à suivre et éviter les obstacles, vous aider dans la descente alimentaire et la reprise alimentaire, être à l'écoute et répondre à vos questions émotionnelles.
Un accompagnateur c'est un jeûne efficace et vécu en douceur.
POURQUOI METTRE EN PLACE UNE POLITIQUE DE BIEN-ETRE AU TRAVAIL?
Les études sont nombreuses et aboutissent au même résultat. Une entreprise dans laquelle règne le bien-être est forcément gagnante ! Tout d’abord, dans le simple fait qu’elle s’inscrive dans une démarche humaniste. Construire une entreprise ayant pour vocation d’assurer un équilibre à celles et ceux qui contribuent à sa réussite est aujourd’hui une obligation morale. Mais pas seulement.
Nombre de maladies cardio-vasculaires, troubles de l’insomnie, irritabilité, ont pour origine des facteurs de stress divers, amenant des arrêts de travail pénalisants et inquiétants pour les salariés.
Le bien-être au travail a pour vocation d’éviter le turn-over, car en créant un climat social favorable, vous travaillez sur le fait de fidéliser vos salariés.
Inutile de vous préciser qu’une entreprise dans laquelle il « fait bon vivre », avec une culture d’entreprise moderne, est une source de stimulation. Motiver ses salariés n’en est que plus simple.
Une entreprise peut prévoir dans son programme annuel des solutions de prévention afin de réduire la pénibilité, le stress au travail, les troubles Musculo-squelettiques, ainsi que tout outil permettant d’éviter l’épuisement professionnel.
En ce sens, le bien-être au travail peut se résumer dans des actions et des réflexions permettant aux individus d’évoluer dans un contexte physique et émotionnel équilibré et épanouissant.
